就業体験(インターンシップ)


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三省(経済産業省・文部科学省・厚生労働省)合意改正により、2025年卒以降の「インターンシップ」が新たに定義されました。改正された合意では、一定の要件を満たした就業体験だけを「インターンシップ」と称し、「インターンシップ」で得られた学生情報については、その情報を採用活動開始後に活用可能となりました。要件として、就業体験要件(必ず就業体験を行う。実施期間の半分を超える日数を職場での就業体験に充てる)や、実施期間要件(実施期間は、汎用的能力活用型では5日間以上、専門能力活用型では2週間以上)等があります。

詳細は、以下の厚生労働省の資料で確認できます。

厚生労働省ホームページ「インターンシップについて」 (外部リンク)

「インターンシップ」を実施している企業・団体は限られており、夏季、冬季、春季休業期間中に、1日のオープンカンパニーや2~3日の就業体験を開催している企業・団体が多いのが実情です。

在学中の早い段階から企業や自治体、団体などが実施する就業体験(インターンシップ)にできるだけ多く参加することで、職業理解が深められるとともに、自己の適性を知ることや視野を広げることができます。また、将来の目標や課題を明確にすることができます。

本学では、山口県インターンシップ推進協議会と連携し、県内企業等における就業体験(インターンシップ)への参加を促進しています。また、県外企業等が実施する就業体験(インターンシップ)は、キャリアサポートセンター前の『インターンシップコーナー』でのチラシ・資料等の配架やポスター掲示などにより周知し、積極的な参加を促しています。

山口県インターンシップ推進協議会 (外部サイト)

問合せ先

大学に寄せられた就業体験(インターンシップ)関連の募集について、随時お知らせします。

プログラムの詳細やその他の就業体験(インターンシップ)については、キャリアサポートセンターまでお尋ねください。

TEL: 083-929-6501

FAX: 083-929-6502